摘要:清华大学MBA 连续被《财富》评为最具市场价值的MBA,继2003年首次被《财富》（FORTUNE）中文版评为“最具市场价值的MBA”后，今年清华经管学院MBA项目再次获此殊荣。

　　　继2003年首次被《财富》（FORTUNE）中文版评为“最具市场价值的MBA”后，今年清华经管学院MBA项目再次获此殊荣。
　　　“2004 年度中国工商管理教育调查”涉及3500位企业管理人员，他们都是财富（中文版）的读者，调查问卷除了评选最具市场价值的 MBA 院校以外还涉及对MBA、EMBA 和高管短期课程的质量、费用、监管和期望等方面的内容。

　　　另一面:清华MBA的鸡肋
　　　我们这个班──清华大学和麻省理工联合培养的国际MBA学生，业界称为国内MBA“皇冠上的明珠”，因为在近3000名MBA考生当中（今年已经为4900人了），清华只录取400人，其中只有60人经过英语面试和笔试，成为所谓“I班”人。
　　从去年10月开始，我们班62位同学同应届毕业生一道，卷入了求职大军的滚滚洪流中。经过一番碰撞，逾70％的人已经成功地拿到了比较满意的offer，大部分到知名外企做管理、咨询、新市场拓展及业务策划工作，还有一部分同学进了基金公司和保险公司，年薪基本在10万元以上，已经算是颇如人意了。
　　同学们的求职过程有不少可笑可叹的小插曲，我的求职经历应该说是比较典型的。因为，我是班里最早拿到of fer的同学之一，而且是全球知名的安达信公司，却“起了早朝，赶了晚集”。
　　安达信是较早到清华大学经管学院招聘的国际知名公司。那天，下了冻雨，毕业生们对于安达信的热度却丝毫没有减退，据内部人讲，共收到了500多份应届毕业生的求职简历。
　　一个星期后，安达信人力资源部门通知我第一轮面试。我见的是财务及运作部门B经理，他看起来温文尔雅，有一双诚恳的眼睛，很具亲和力。
　　他说我的简历是他挑出来的。一开始，他的问题并不是太尖锐：“你能讲一下你的主要特点以及你为什么申请我们公司的咨询部门吗？”“你认为从事咨询业应该具备哪些能力呢？”“我注意到你曾经上了一个专科，你的金融本科是自学考试取得的，能讲一下这是怎么回事吗？”我的专科背景的确令我在班里像天鹅群里的丑小鸭一样突出。
　　“你在过去经历中有没有挫折，你是怎样应付的？”“如果我们这次没录取你，你认为会是什么原因呢？”两天后，安达信通知我参加第二轮面试。这是一次小组面试，8个人分为两个组，进行15分钟的辩论赛，目的是了解每个人的协作精神。
　　安达信咨询部门在全国共录用了50人，我们班占了3个。
　　在安达信面试的同时，我还得到一家著名的基金管理公司的of fer，年薪15万。安达信年薪只有7.8万元。但我还是与安达信签了约，因为我想在国际型的公司拓展眼界，踏踏实实学东西。
　　安然事件是在我们等待第二轮面试结果时发生的，我从来没有如此密切地关注过遥远的大洋彼岸一家公司的破产事件。1月份，我们收到安达信中国区不会受安然事件影响的“定心信”。但“死亡通知”还是在3个月以后来了……安达信的一位高级经理在电话里问我愿不愿意去普华永道的审计部门，待遇与普通研究生一样，会比原来的offer低很多。
　　我们班另一同学为了安达信拒绝了一家著名保险公司年薪逾10万的工作，已经过了招聘季节，我不知道除了接受这块鸡肋之外，还能做什么？！